UGT asegura que el diálogo entre sindicatos y fabricantes ha sido el éxito del sector del automóvil
El secretario federal de MCA-UGT y responsable del sector de
automoción, Mariano Cerezo, ha asegurado que el éxito que ha experimentado el
sector del automóvil en los últimos años ha sido fruto del esfuerzo de los
trabajadores y del diálogo social entre sindicatos y la dirección de los
fabricantes de vehículos.
sábado 07 de febrero de 2015, 23:37h
Según indicó Cerezo, estas condiciones permitieron que las
factorías españolas sean las mejor preparadas a la hora de recibir nuevas
asignaciones de producción de automóviles, al tiempo que indicó que el diálogo
social constituye un valor "garantizado" en los acuerdos con MCA-UGT.
En este sentido, aseguró que existen "buenas
perspectivas" de futuro para el sector y señaló que ahora es el momento de
recoger los beneficios de los esfuerzos realizados en el pasado, gracias a los
acuerdos alcanzados en su momento por el sindicato.
Además, afirmó que el automóvil representa una excepción en la
situación económica y productiva de España, puesto que en este sector se han
negociado acuerdos colectivos que "garantizan el presente y futuro"
del empleo y la inversión en las plantas españolas.
"Y ello con el handicap inicial de que nuestro país no
cuenta con ninguna empresa multinacional, lo que refuerza aún más la
importancia del diálogo social y de los acuerdos alcanzados. Da la sensación de
que nadie se acuerda ya de los sacrificios que los trabajadores de nuestras
plantas realizaron y muchos de ellos siguen aún realizando", añadió.
Asimismo, Cerezo recalcó que para valorar la actual situación
del sector hay que remontarse a 2011, cuando la mayor parte de las plantas de
automóviles en España estaban amenazadas con recortes y expedientes de
regulación de empleo y con perspectivas de negocio negativas.
"MCA-UGT se planteó una estrategia de recuperación de
aspectos básicos para el futuro de las plantas como son el diálogo social, la
competitividad de las plantillas o la negociación de todos los aspectos
relacionados con las relaciones laborales que permitieran mantener abiertos los
centros de trabajo y, lo que es más importante, preparar a las plantillas para
abordar con garantías de futuro los difíciles tiempos que se avecinaban",
aseguró.
Así, recordó que en ese momento se abordaron temas
"clave" como el autocontrol, los nuevos modelos de negocio, la
eficiencia y la seguridad vial, la reducción de las emisiones de dióxido de
carbono (CO2), la logística, la movilidad sostenible o la flexibilidad interna.
"El éxito del sector es el éxito del diálogo social y de
un compromiso sindical de futuro. Ahora sólo falta contar con una política
industrial avalada por un Gobierno que se la crea y que apueste por invertir en
innovación, desarrollo e investigación de forma que pueda crearse la necesaria
actividad industrial que es la que genera empleo estable y en mejores
condiciones para afrontar la salida de la crisis", finalizó.